春招正当时，求职暖人心。为切实解决2026级毕业生校外实习就业的求职难题，3月下旬，信息技术学院精心筹划线上招聘会，为未就业及离职毕业生搭建云端求职桥梁。学院2026级毕业生共818人，目前超半数学子已落实就业。此次线上招聘会，正是信息技术学院持续发力、精准助力毕业生就业的又一务实举措。

本次招聘会紧扣专业特色与毕业生就业核心需求，前期学院多方对接优质校企资源，严格筛选资质，邀请十余家省内外优质企业参与，覆盖云计算技术、软件开发、数字媒体等多个领域，累计推送超百个优质岗位，精准贴合毕业生需求，提供多元的就业选择。

结合毕业生均在外实习或就业的实际情况，学院通过班级群、就业联络群，将招聘信息定向推送给未就业及离职学子，确保资源精准触达。招聘过程中，线上宣讲、实时咨询、视频面试等多种形式同步开展，毕业生们足不出户就能与企业HR高效沟通，详细了解岗位详情、薪资待遇与职业发展方向，让求职对接更便捷、更贴心。

招聘会得到了毕业生们的积极响应，大家踊跃投递简历、参与面试。截至目前，已有40多名毕业生顺利通过面试入职，实现了实习与就业的无缝衔接。

当前就业市场竞争激烈，学院全体师生始终同心同向、携手发力，积极引导毕业生树立多元就业观，鼓励灵活就业、自主创业等多种就业形式，持续拓宽就业路径。令人欣喜的是，今年我院毕业生的高质量就业比例较往年稳步提升，在创业、入伍等多个方向都有亮眼的表现。

下一步，学院将持续紧盯毕业生就业动态，常态化开展精准招聘活动，不断深化校企合作、挖掘优质岗位资源，同时持续加强毕业生就业指导与跟踪服务，用实实在在的举措为学子们保驾护航。全体师生也将继续凝心聚力护航每一位毕业生找到心仪工作、顺利就业。

审核：张学锋 阳艳波 吴佳蒂